第88回「社内理解の促進④〜心理的安全性〜」をアップしました。
社内理解の促進について、8回にわたってお話する第4回目。
今回は、「心理的安全性」についてです。
書店をのぞくと心理的安全性に関する本がたくさん出版されていますね。
それだけ、世間では、特にビジネスの世界では
注目されている考え方ですね。
実は、心理的安全性が高い職場では障害特性が出にくいんです。
その理由は・・・。
「従業員300人以下の会社の障害者雇用」を出版しました。
書籍のご購入は下記からお願いします。
弊社では、障害者雇用や
社員の採用・定着に関する課題をお持ちの企業様からの
ご相談を承っています。
初回1時間無料です。
から、お問い合わせください。
